KI-Kompetenz aufbauen: Schulungsprogramm für Führungskräfte, Teams und interne Multiplikatoren
Von KI-Grundlagen für Führungskräfte über Prompt-Engineering-Workshops bis Train-the-Trainer – praxisnah, unternehmensspezifisch.
KI-Kompetenz für Ihr Unternehmen
KI-Tools werden eingeführt – und viele Mitarbeiter wissen nicht, wie sie damit sinnvoll arbeiten sollen. Führungskräfte können KI-Projekte nicht steuern, weil ihnen das Grundverständnis fehlt. Pexon Consulting bietet ein Schulungskatalog für DACH-Unternehmen mit 300 bis 3.000 Mitarbeitern: KI-Grundlagenschulung für Führungskräfte, Prompt-Engineering-Workshops für operative Teams und Train-the-Trainer für interne KI-Multiplikatoren. Kein generischer KI-Hype-Vortrag – praxisnahe Anwendungsfälle aus dem eigenen Unternehmenskontext. CIOs und CTOs sichern so produktiven und sicheren KI-Einsatz ohne Wildwuchs.
Drei Vorteile strukturierter KI-Kompetenz
Produktiver und sicherer KI-Einsatz statt Wildwuchs in jeder Abteilung.
Führungskräfte steuern KI-Investitionen
Grundverständnis: Was ist KI? Chancen, Risiken, Entscheidungsrahmen. Keine Investitionsentscheidungen aus Unwissenheit.
Teams nutzen ChatGPT und Copilot produktiv
Prompt-Engineering, Do’s and Don’ts mit Unternehmensdaten. Hands-on mit eigenen Anwendungsfällen aus Fertigung, Vertrieb, HR oder Finance.
Interne Multiplikatoren befähigen
Train-the-Trainer: eigene Schulungsunterlagen entwickeln, Folgeschulungen durchführen, KI-Piloten begleiten – Skalierung ohne externen Trainer.
Ab wann macht Pexon KI-Kompetenz-Schulungsprogramm Sinn?
KI-Kompetenz-Schulung lohnt sich für Unternehmen mit 50–2.000 Mitarbeitern, alle Branchen. Besonders relevant für Geschäftsführer, HR-Leiter und IT-Leiter in DACH-Unternehmen mit 300 bis 3.000 Mitarbeitern, die sicherstellen wollen, dass Mitarbeiter KI-Tools sicher und produktiv einsetzen – ohne dass jede Abteilung eigenständig experimentiert.
KI-Tools werden eingeführt – Mitarbeiter wissen nicht, wie sie produktiv nutzen
Führungskräfte können KI-Projekte nicht steuern, Grundverständnis fehlt
Sie wollen intern skalieren – ohne externen Trainer für jede Schulung
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Drei Schulungsmodule für KI-Kompetenz
Die häufigsten Formate, in denen Führungskräfte, Teams und Multiplikatoren KI-Kompetenz aufbauen.
Modul 1: KI-Grundlagen für Führungskräfte
Halbtagsformat, max. 15 Personen. Was ist KI wirklich? Chancen, Risiken, Entscheidungsrahmen für KI-Investitionen. Kein Technik-Vortrag – strategische Einordnung.
Chancen und Risiken von KI verständlich erklärt
Entscheidungsrahmen für KI-Investitionen und Projektauswahl
Überblick über relevante Use Cases für Ihr Geschäft
Modul 2: Prompt-Engineering für Teams
Ganztag, Hands-on mit eigenen Anwendungsfällen. ChatGPT, Copilot im Arbeitsalltag, Do’s and Don’ts mit Unternehmensdaten. Unternehmens-spezifische Beispiele aus Fertigung, Vertrieb, HR oder Finance.
Prompt-Engineering-Praxis an echten Aufgaben
ChatGPT und Copilot sicher mit Unternehmensdaten nutzen
Arbeitsunterlagen und Checklisten für jeden Teilnehmer
Modul 3: Train-the-Trainer für Multiplikatoren
Interne KI-Multiplikatoren befähigen: eigene Schulungsunterlagen entwickeln, Fragen sicher beantworten, KI-Piloten begleiten. Moderationsleitfaden und vollständiges Schulungspaket für interne Nutzung.
Eigene Schulungsunterlagen entwickeln und anpassen
Folgeschulungen selbstständig durchführen
Moderationsleitfaden und vollständiges Schulungspaket
Kernfunktionen: Was steckt im Paket?
Pexon Consulting schult praxisnah und unternehmensspezifisch – kein generischer KI-Hype.
Unternehmens-spezifische Anwendungsfälle
Beispiele aus Fertigung, Vertrieb, HR oder Finance je nach Zielgruppe. Kein Standard-Vortrag – Ihr Kontext.
Hands-on statt Theorie
Prompt-Engineering-Workshop mit echten Aufgaben. Teilnehmer arbeiten an eigenen Use Cases.
Arbeitsunterlagen und Checklisten
Jeder Teilnehmer erhält Materialien für den Arbeitsalltag. Eigentumsübertragung nach Training.
30-Tage Q&A-Kanal nach Workshop
Nachbetreuung: Teilnehmer können Fragen stellen, Stolpersteine klären.
Train-the-Trainer skaliert intern
Interne Multiplikatoren führen Folgeschulungen durch – ohne externen Trainer für jede Session.
Datenschutz und Sicherheit integriert
Do’s and Don’ts mit Unternehmensdaten, Datenschutz-Grenzen bei ChatGPT und Copilot.
Unser Ansatz: In 3 Phasen zum Erfolg
Unser bewährter Ansatz liefert schnelle Ergebnisse und schafft eine nachhaltige Lösung, die mit Ihnen wächst.
Bedarfserhebung und Modulauswahl
Phase 1
Kick-off: Zielgruppe, Vorkenntnisse, gewünschte Anwendungsfälle. Auswahl der Module und Terminplanung.
- Workshop zur Bedarfserhebung und Zielgruppen-Definition
- Auswahl der Module (1, 2, 3 oder Kombination)
- Anpassung der Inhalte an Branche und Use Cases
Durchführung der Schulungen
Phase 2
Modul 1: Halbtag. Modul 2: Ganztag. Modul 3: 2 Tage. Hands-on, interaktiv, unternehmensspezifisch.
- Durchführung vor Ort oder remote
- Arbeitsunterlagen, Übungsaufgaben, Checklisten
- Optional: Aufzeichnung für interne Weiterverwendung
Nachbetreuung und Übergabe
Phase 3
30-Tage Q&A-Kanal, Zertifikat-Vorlage, bei Train-the-Trainer: Moderationsleitfaden und Schulungspaket für interne Nutzung.
- 30-Tage Q&A-Kanal nach Workshop
- Zertifikat-Vorlage (anpassbar auf Unternehmens-CI)
- Train-the-Trainer: vollständiges Schulungspaket zur internen Nutzung
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Analyse Ihres individuellen Bedarfs
Erste Empfehlungen zu passenden Produkten und Umsetzungsstrategien
Transparente Einblicke in unsere Methoden, Technologien & Referenzen
Ihr Nutzen auf einen Blick: Von „Vorher“ zu „Nachher“
KI-Kompetenz-Schulung verändert, wie Ihr Unternehmen KI-Tools nutzt und steuert.
Vorher
Mitarbeiter experimentieren mit KI – ohne strukturierte Schulung
Führungskräfte können KI-Investitionen nicht fundiert bewerten
Datenschutz-Risiken durch unsichere Nutzung von ChatGPT/Copilot
Jede Abteilung bucht eigene externe Workshops – inkonsistent, teuer
Nachher
Strukturierte Schulung: Grundlagen, Prompt-Engineering, Multiplikatoren
Führungskräfte mit Entscheidungsrahmen für KI-Investitionen
Teams nutzen KI sicher und produktiv mit Unternehmensdaten
Interne Multiplikatoren führen Folgeschulungen selbst durch
Doppelter Mehrwert für Ihr Unternehmen
Für die Unternehmensführung
KI-Investitionen fundiert steuern: Führungskräfte verstehen Chancen, Risiken und Entscheidungsrahmen – keine Investitionen aus Unwissenheit.
Produktivität statt Wildwuchs: Strukturierter Rollout statt jeder Abteilung experimentiert eigenständig. Einheitliche Standards.
Skalierung ohne teure externe Trainer: Train-the-Trainer befähigt interne Multiplikatoren – Folgeschulungen intern, Kosten sinken.
Für HR und IT-Leitung
Schulungsprogramm aus einer Hand: Drei Module – Führungskräfte, Teams, Multiplikatoren. An Ihre Zielgruppen und Use Cases angepasst.
Datenschutz und Sicherheit integriert: Do’s and Don’ts mit Unternehmensdaten von Anfang an – kein nachträglicher Compliance-Fix.
Materialien zur Weiterverwendung: Arbeitsunterlagen, Checklisten, Zertifikat-Vorlage. Bei Train-the-Trainer: vollständiges Schulungspaket.
KI-Kompetenz Programm (3 Module)
Vollständiges Schulungsprogramm: KI-Grundlagen, Prompt-Engineering und Train-the-Trainer. Für Führungskräfte, Teams und interne Multiplikatoren.
Ihre Investition
ab 6.500 EUR
Modul 1: KI-Grundlagenschulung für Führungskräfte (Halbtag, max. 15 Personen)
Modul 2: Prompt-Engineering-Workshop für Teams (Ganztag, Hands-on)
Modul 3: Train-the-Trainer für interne Multiplikatoren (2 Tage)
Schulungsunterlagen, Checklisten, Zertifikat-Vorlage
30-Tage Q&A-Kanal nach Workshops
Moderationsleitfaden und Schulungspaket für interne Nutzung
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Ihre Experten
Wir verbinden strategisches Know-how mit technologischer Exzellenz.
Phillip Pham
Geschäftsführer
Constantin Budin
Lead Consultant Data & AI
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Häufige Fragen
Zusammenfassung einiger Fragen unserer Kunden
Können wir nur einzelne Module buchen?
Ja. Einzelworkshop ab 2.500 EUR – Sie wählen Modul 1 (Grundlagen), Modul 2 (Prompt-Engineering) oder Modul 3 (Train-the-Trainer). Das Programm mit allen drei Modulen kostet 6.500 EUR, Train-the-Trainer einzeln 8.500 EUR.
Wie viele Teilnehmer pro Workshop?
Modul 1 (Führungskräfte): max. 15 Personen für optimale Diskussion. Modul 2 (Prompt-Engineering): bis 25 Personen, hands-on in Kleingruppen. Modul 3 (Train-the-Trainer): 5–10 Multiplikatoren für intensive Schulung.
Vor Ort oder remote?
Beides möglich. Hands-on-Workshops (Modul 2, 3) profitieren von Präsenz, Grundlagenschulung (Modul 1) funktioniert auch remote. Wir passen das Format an Ihre Präferenzen an.
Welche KI-Tools werden geschult?
Primär ChatGPT und Microsoft Copilot – die am häufigsten genutzten Tools im Unternehmensumfeld. Auf Wunsch können wir auch Azure OpenAI, andere LLM-Tools oder unternehmenseigene KI-Anwendungen einbeziehen.
Dürfen wir die Materialien intern weiterverwenden?
Ja. Nach dem Training erhalten Sie die Schulungsunterlagen in Eigentum. Bei Train-the-Trainer das vollständige Schulungspaket inkl. Moderationsleitfaden für interne Folgeschulungen – ohne zusätzliche Lizenzkosten.
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